تمام مطالب دسته بندی: مدیریت زمان
ارزیابی مثبت

ارزیابی مثبت

شناخت مبنای ارزیابی مثبت جمله ای از امام علی وجود دارد تحت این عنوان که: خدا رحمت کند انسانی را که بداند از کجا آمده در کجا قرار دارد، و به سوی کجا رهسپار خواهد شد. این جمله در بند بند وجودش شناخت را فریاد می زند، حال این شناخت می خواهد شناخت از وضعیت قبلی باشد شناخت از وضعیت فعلی و جایگاه فعلی باشد یا شناخت هدف و مقصدی که قرار هست به آن برسیم. شما بدون شناخت از  عملکرد خود و به دنبال آن استفاده از تجربیاتی که حین آن شناخت از عملکرد بدست می آورید در حال پرواز با چشم بسته هستید. بزرگی می گوید وقتی خود را آن گونه که هستم شناختم تغییر آغاز می شود […]

شکل گیری عادت

شکل گیری عادت

یکی از کاراکتر های مهمی که در بحث مدیریت زمان مطرح می شود شکل گیری عادت می باشد. شکل گیری عادت، بیش تر از یک فرایند بیست و یک روزه ای نیست که دیگر به آن کاری نداشته باشید. زندگی وضعیتی پیوسته از عادت های در حال نوسان است. اگر تا به حال برای شما اتفاق افتاده که قصد وزن کم کردن داشته باشید ولی بعد از یک هفته رژیمتان را رها کردید. اگر تصمیم داشتید سحر خیز باشید ولی بعد از دو روز تصمیمتان را رها کردید. اگر برنامه ریزی کرده بودید که به باشگاه بروید ولی طبق برنامه پیش نرفتید. اگر قصد داشتتید مدیریت زمان داشته باشید ولی پس از چند روز مجددا به روال سابق خود بازگشتید. […]

بیشینه سازی زمان

بیشینه سازی زمان

بیشینه سازی زمان افراد موفق افرادی هستند که به جای اینکه به این فکر کنند از ماه بعد یا سال بعد چه کاری را انجام دهند، یا اگر هفته بعد سرم خلوت بشه فلان کار رو انجام میدم، به این فکر می کنند که اگر همین الان پنج دقیقه زمان خالی داشته باشم چه کاری می توانم انجام بدهم. بیشینه سازی زمان مهارتی است که افراد موفق به خوبی آن را یادگرفته و در برنامه ریزی های روزانه خود به بهترین نحو از زمان های خالی استفاده می کنند. درست است، افراد موفق دارای واحد های زمانی کوچکی هستند. در روزگاری که افراد عادی به فکر یک سال و یا یک ماه هستند که سرشان خلوت شود تا فلان کار […]

انجام مهم ترین کارهای هر روز- فردایت را امروز سازمان دهی کن

انجام مهم ترین کارهای هر روز- فردایت را امروز سازمان دهی کن

فردایت را امروز سازمان دهی کن یکی از مهم ترین ویژگی های مدیریت زمان افراد موفق، انجام مهم ترین کارهای هر روزشان است. در این مقاله قرار هست به شما بیاموزم که چگونه تصمیم گیری کنید، اولویت بندی نمائید و به جای اینکه در روز تمرکز خود را روی چندین کار بگذارید به مهم ترین کارهای خود در روز بپردازید. امروزه بیشتر مردم بر این باورند که مشغله داشتن معادل مهم بودن است، اما افراد غیر عادی و موفق آموخته اند که مشغله داشتن نه تنها معادل مهم بودن نیست بلکه به معنای اتلاف وقت است. هدف افراد موفق و غیر عادی موثر بودن است نه مشغله داشتن بدون بازدهی. لیست کارها افراد بسیار زیادی را می بینیم که لیست […]

مدیریت زمان افراد موفق

مدیریت زمان افراد موفق

غیر عادی بودن رمز مدیریت زمان افراد موفق در این مقاله سعی دارم در رابطه با سه ویروس با شما صحبت کنم که اگر خود را در برابر آن ها واکسینه نکنید جزء افراد عادی به حساب می آیید و اگر واکسینه شوید قادر خواهید بود مدیریت زمان افراد موفق را تجربه کنید. برای این که مدیریت زمان مناسبی داشته باشیم باید غیرعادی باشیم. افراد عادی برای انجام دادن کارهای خود منتظر شرایط مناسب می گردند به همین علت کارها را به آینده موکول می کنند تا آن موقعیت مناسب پیدا شود. اگر شما برای انجام دادن مهم ترین کارهای خود منتظر این هستید تا شنبه شود شما هم به احتمال زیاد دچار این خصلت افراد عادی شده اید. برای […]

مدیریت زمان و برنامه ریزی

مدیریت زمان و برنامه ریزی

مدیریت زمان و برنامه ریزی تا به حال کتاب های مختلفی در زمینه های مدیریت زمان و برنامه ریزی نوشته شده است که از جمله کتاب های پرفروش در سایت آمازون می توان به کتاب دنیل پینک تحت عنوان “کی” اشاره کرد. اما در این مقاله سعی شده است از زاویه دیگری به مدیریت زمان و برنامه ریزی بپردازیم. تا به حال به زندگی افراد موفق نگاه کرده اید ؟ به نظر شما آن ها در زمینه مدیریت زمان و برنامه ریزی چگونه بوده اند؟ احتمالا زندگینامه  افراد موفق را در اینترنت یا کتاب مطالعه کرده اید؟ مجله های مختلفی هر ساله لیست افراد تاثیر گذار در دنیا در حوزه های مختلف را منتشر می کنند که در آن لیست […]

مدیریت زمان

مدیریت زمان

مدیریت زمان مدیریت زمان و برنامه ریزی از جمله مسائلی است که امروزه ذهن افراد را به خود درگیر کرده است.همه ما در طول روز ۸۶۴۰۰ ثانیه وقت داریم، اما چه می شود که عده ای بهترین استفاده را از این وقت دارند و همه کارهای مهم خود را انجام می دهند اما عده ای با کمبود وقت مواجه می شوند؟ جواب سوال بسیار ساده است، آن ها یاد گرفته اند چطور زمان خود را مدیریت کنند یا مدیریت زمان داشته باشند. برای استفاده درست از زمانی که در اختیار دارید چند تکنیک هست که باید آنها را به کار گیرید: تکنیک اول مدیریت زمان: قانون ۸۰/۲۰ را به کار گیرید اولین تکنیک مدیریت زمان تکنیک هشتاد به بیست است.این […]